• Tidak ada hasil yang ditemukan

PENGARUH KARAKTERISTIK BUDAYA ORGANISASI, LOCUS OF CONTROL DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN STUDI PADA PERUSAHAAN DAERAH PENGELOLA AIR LIMBAH (PD PAL) KOTA BANJARMASIN

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2018

Membagikan "PENGARUH KARAKTERISTIK BUDAYA ORGANISASI, LOCUS OF CONTROL DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN STUDI PADA PERUSAHAAN DAERAH PENGELOLA AIR LIMBAH (PD PAL) KOTA BANJARMASIN"

Copied!
12
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Gambar 1 Kerangka Pikiran
Tabel 1  Hasil Uji Simultan (Uji F)

Referensi

Dokumen terkait

permasalahan hubungan antara dua variabel prediktor yaitu motivasi berprestasi (X1) dan kemampuan berpikir kritis (X2) dengan satu variabel kriterium yaitu kemampuan

Berdasarkan paparan dan pembahasan menyimpulkan bahwa: 1) makna denotasi yang ada pada iklan adalah adanya hubungan keluarga antara anak dan orang tua khususnya anak dan ayah,

Upaya yang perlu dilakukan untuk mendukung strategi meliputi (1) Peningkatan kualitas SDM di bidang jasa dan perdagangan, (2) Pengembangan produk baru berbahan dasar

Kekerasan tablet berbanding terbalik dengan porositasnya, maka adalah hal penting untuk mendapatkan porositas tablet dengan absorpsi air yang cepat tanpa mengurangi kekerasan

Berdasarkan uraian di atas, peneliti tertarik untuk mengetahui pengaruh pemberian corrective feedback pada pekerjaan rumah terhadap perubahan miskonsepsi siswa

Beberapa hal dalam Saraswati yang menjadi poin menarik yaitu, metode pembelajaran yang digunakan pada seksi trumpet di Saraswati Drum Corps ISI Yogyakarta hingga

c.' S eleksi protokorm setelah transform asi, dan d. P em buktian transform an dan transgenik anggrek. M etode transform asi genetik ke tanam an anggrek P. amabilis sesuai klaim 1,

Sehingga 6-sigma otomatis lebih baik daripada 4-sigma, 4-sigma lebih baik daripada 3-sigma.Six Sigma juga dapat dianggap sebagai strategi terobosan yang memungkinkan