• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengawasan Intern Atas Gaji Dan Upah Pada PT. Mitra Jaya Bahari Belawan

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2016

Membagikan "Pengawasan Intern Atas Gaji Dan Upah Pada PT. Mitra Jaya Bahari Belawan"

Copied!
48
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 3.2 Daftar Perhitungan Gaji
Gambar 1. Struktur Organisasi PT. Mitra Jaya Bahari Belawan     Sumber : PT. Mitra Jaya Bahari
Gambar 2. Sistem Akuntansi Penggajian Sumber : Mulyadi (2001:392)
Gambar 3. Sistem Akuntansi Penggajian (lanjutan) Sumber : Mulyadi (2001:393)
+5

Referensi

Dokumen terkait

Bakrie Sumatera Plantations, Tbk Kisaran secara langsung melalui teknik wawancara kepada pihak – pihak yang berkepentingan yaitu Bagian Keuangan, Bagian Penggajian , serta

Pengertian diatas memiliki maksud yaitu upah merupakan balas jasa yang diterima oleh pekerja dari pihak lain. Dapat diambil kesimpulan bahwa gaji adalah jasa yang diberikan

Sedangkan upah merupakan penerimaan sebagai imbalan dari pengusaha kepada tenaga kerja untuk suatu pekerjaan atau jasa yang telah dilakukan dan dinilai dalam bentuk uang

Wirda syahrianti : Sistem pengawasan intern atas gaji dan upah, 2000 USU e-Repository © 2008... Wirda syahrianti : Sistem pengawasan intern atas gaji dan upah, 2000 USU e-Repository

Dalam pembayaran gaji dan upah perusahaan juga belum melakukan sesuai dengan pembayaran gaji yang baik yang telah dibahas pada bab sebelumnya. Prosedur pencatatan gaji dan upah

Tengku Eztafitri Dewiyah: Pengawasan Intern gaji dan Upah pada PT... Tengku Eztafitri Dewiyah: Pengawasan Intern gaji dan Upah

wadah dari pelaksanaan kegiatan yang mencerminkan atas pendeklarasian wewenang dan tanggung jawab terhadap masing-masing bagian dalam perusahaan yang disusun dengan

Definisi gaji dan upah menurut dua sumber diatas dapat dirangkum bahwa gaji merupakan balas jasa yang diberikan kepada karyawan yang mempunyai ikatan kerja kuat secara berkala