Pengaruh Remunerasi terhadap Kinerja Anggota Polri (Studi pada Spripim Kepolisian Negara Republik Indonesia Daerah Sumatera Utara)
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Dari uraian ditas dapat disimpulkn bahwa secra keseluruhan hasil kerja Polres Jombang belum dapat memuaskan masyarakat akan tetapi perbaikan kinerja di internal
Sehingga berdasarkan al- Maṣlaḥah al-Mursalah , sidang bimbingan pra nikah di lembaga POLRI sangat dianjurkan bagi seluruh PNS anggota POLRI yang akan melaksanakan
Berdasarkan hasil wawancara dengan AKBP Budiman Butar-Butar Kasubbid Waprof Bidpropam Kepolisian Daerah Sumatera Utara menyatakan apabila anggota Polri pelaku tindak
Pelaksanaan sosialisasi dan penelusuran calon anggota polri T.A.2020 bagi putra-putri daerah di wilayah Kabupaten Lingga melalui program pembinaan dan pelatihan di
Pelaksanaan pemberian hukuman bagi anggota Polri yang melakukan tindak pidana oleh anggota Kepolisian Polda Nusa Tenggara Barat yaitu melalui Proses pe-radilan
Bersamaan dengan penjelasan tersebut terdapat harapan akan adanya hubungan timbal balik antara anggota POLRI dengan instansi, apabila pemberian kompensasi sudah
MENUNJUKKAN ETIKA PROFESI SECARA TERUS MENERUS SELAMA 8 ( DELAPAN) TAHUN SEHINGGA DAPAT DIAJDIKAN. TELADAN BAGI ANGGOTA POLRI
Dalam Pemberian Remunerasi dapat mempengaruhi kinerja anggota Polri Polres Pasaman sementara dari persamaan Y = 3,753 + 0,076 X ini dapat dinyatakan dengan Apabila terjadi
