• Tidak ada hasil yang ditemukan

PENGARUH PERSEPSI KARYAWAN TENTANG TEAMWORK DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA MELALUI LOYALITAS KARYAWAN PT. PREMIUM LAMPUNG

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "PENGARUH PERSEPSI KARYAWAN TENTANG TEAMWORK DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA MELALUI LOYALITAS KARYAWAN PT. PREMIUM LAMPUNG"

Copied!
83
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1. Jumlah Karyawan Pada PT. Premium Lampung Tahun 2015
Tabel 2. Jumlah Penjualan dan Tingkat Produktivitas Kerja Karyawan
Tabel 3. Hasil Wawancara Terhadap 20 Karyawan PT. Premium
Tabel 4. Hasil Wawancara Terhadap 20 Karyawan PT. Premium
+7

Referensi

Dokumen terkait

Jika kita akan mencari nilai b maka nilai a harus disamakan, dan sebaliknya jika kita akan mencari nilai a harus disamakan dulu dengan cara mengalikan dengan

Buku panduan praktek klinik keperawatan yang berisi uraian target aktifitas dan keterampilan yang sesuai dengan tujuan kurikulum pendidikan fakultas ilmu

PEMISAHAN DAN PEMURNIAN SENYAWA METIL PIPERAT DARI EKSTRAK METANOL TUMBUHAN CABE JAWA (Piper retrofractum Vahl. ) ASAL JAWA BARAT.. Universitas Pendidikan Indonesia |

Sistem SCADA bertujuan untuk membantu perusahaan listrik dalam mendapatkan system pengoperasian optimum sesuai dengan berbagai kenyataan kekurangan-kekurangan maupun segala

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang positif dan signifikan terhadap pegorganisasian koleksi terhadap temu kembali koleksi pada Kantor Perpustakaan dan

1) Karakteristik personal, mencakup usia, masa jabatan, motif berprestasi, jenis kelamin, ras, dan faktor kepribadian. Sedang tingkat pendidikan berkorelasi negatif

Karena nilai Fhitung > Ftabel (46,248>2,460), maka hipotesis lima diterima yang berarti secara bersama-sama (simultan) terdapat pengaruh signifikan dari

Dengan memanfaatkan berbagai fasilitas efek dan animasi yang tersedia pada SWISH 2.0 diharapkan dapat membantu para pengguna dalam membuat ataupun mendesain sebuah iklan yang