• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengaruh Kepribadian Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT.PLN (PERSERO) Unit Induk Pembangunan Jaringan Sumatera I

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2016

Membagikan "Pengaruh Kepribadian Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT.PLN (PERSERO) Unit Induk Pembangunan Jaringan Sumatera I"

Copied!
126
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1.1 Variabel Lima Faktor
Tabel 1.2 Rekapitulasi Kehadiran karyawan
Tabel 1.3 Target dan Realisasi Kinerja Karyawan
Tabel 2.1 Penelitian Terdahulu
+7

Referensi

Dokumen terkait

Yang dimaksud dengan jenis penilaian adalah berbagai tagihan yang harus dikerjakan oleh murid setelah melakukan kegiatan pembelajaran. Oleh karena itu jenis penilaian

Proses pertumbuhan cacing tanah pada penelitian ini selain dipengaruhi oleh pH, suhu dan kelembaban juga dipengaruhi oleh jumlah pemberian pakan, dapat dilihat pada Tabel

Dengan menggunakan sampel dari 179 perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dari tahun 2008 hingga 2012 mendapatkan hasil bahwa kinerja perusahaan

[r]

Hampir dipastikan ia tidak memiliki kreativitas yang cukup tinggi, namun tingkah laku yang diperlihatkan oleh Konata pada saat memilih pekerjaan yang cocok bagi seorang “otaku”

PENGETAHUAN GIZI DAN MIE INSTAN (jawablah pertanyaan di bawah ini dengan jawaban yang menurut anda benar)b. Menurut anda, makanan yang

Langkah awal yang dilakukan adalah memberikan sosialisasi awal kepadda pihak desa yang pada hal ini diwakili oleh aparat desa khusnnya kepada kepala deasa. Kegiatan sosialisasi

Namun dalam menunaikan hak-haknya tersebut, Islam menganjurkan kaum perempuan tidak melupakan tugas utama atau fungsinya dalam sebuah keluarga yaitu sebagai seorang perempuan