• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengaruh Kebijakan Promosi Jabatan Dan Rotasi Pekerjaan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bank Rakyat Indonesia Cabang Iskandar Muda Medan

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2016

Membagikan "Pengaruh Kebijakan Promosi Jabatan Dan Rotasi Pekerjaan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bank Rakyat Indonesia Cabang Iskandar Muda Medan"

Copied!
119
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1.1
Tabel 1.2
Tabel 1.3
Gambar 2.1 : Kerangka Konseptual Hasibuan (2002), Robbins (2006), Mathis&Jackson(2006) data diolah
+7

Referensi

Dokumen terkait

2010 Mille Chemin Pour Apprendre Le Français UNY 2008 Buku ajar Civilisation I UNY 2008 Buku Ajar civilisation II FBS UNY 2007 Buku ajar Ecrire pour convaincre FBS UNY 2006 La

Sehubungan dengan pelaksanaan Evaluasi Administrasi, Teknis, Harga dan Kualifikasi untuk Paket Pekerjaan Perencanaan Balai Nikah dan Manasik Haji Kec.. Kalteng Lantai

Setiap manusia mempunyai kewajiban untuk mengurangi kegelisahan baik dirinya maupun diri orang

Acara : Pembuktian Kualifikasi, Klarifikasi dan Verifikasi Dokumen Penawaran (dengan membawa serta berkas dokumen asli). Demikian disampikan, atas perhatiannya

lpkm-masseur-15-24-sept-2011 lpkm-masseur-21-28-jan-2012 lpkm-narasumber-10-12-sept-2013 lpkm-narasumber-15-18-des-2011 lpkm-narasumber-19-22-des-2011

Sehubungan dengan selesainya pelaksanaan Evaluasi Administrasi, Teknis, Harga dan Kualifikasi untuk Paket Pekerjaan Perencanaan Pembangunan Gedung KUA Balai Nikah

Dari hasil penghubungan ujung-ujung terminal belitan sisi tegangan rendah, LV (x1-x0; x2-x0; x3-x0) yang dihubung terbuka, maka jika dilihat tanggapan kurva LV pada

Use Case Diagram: Device Control UC1: Unlock UC2: Lock UC3: AddUser UC4: RemoveUser UC5: InspectAccessHistory UC6: SetDevicePrefs UC7: AuthenticateUser UC8: Login